

13 november, 2019
UNIK MÖJLIGHET ATT TRÄFFA OCH REKRYTERA IT-TALANGER UTIFRÅN
Tillsammans med Ny i Värmland erbjuds företag en unik möjlighet att träffa och rekrytera IT-talanger utifrån.
Under våren 2019 har vi gjort en omfattande kartläggning av våra medlemmars kompetensbehov. Syftet är att hitta lösningar för kompetensförsörjningen i Värmlands digitala sektor.
Under våren 2019 har vi gjort en omfattande kartläggning av våra medlemmars kompetensbehov. Syftet är att hitta lösningar för kompetensförsörjningen i Värmlands digitala sektor.
Den digitala sektorn står inför en enorm kompetensbrist. År 2022 beräknas 70 000 spetskompetenser saknas i Sverige, om inget görs i dag, det visar rapporten IT-kompetensbristen. Det är ett direkt hot mot vår välfärd.
Vi på Compare har bestämt oss för att Värmland ska ligga steget före. Våren 2019 frågade vi våra medlemsföretag hur de vill möta framtiden. Genom att kartlägga företagens behov, och vad de behöver för stöd, hjälps vi åt att tillsammans utveckla Värmland till en attraktiv digital region.
Resultatet redovisas i rapporten Digital Revolt 2019 som lanserades under Compares årliga sommarfest den den 12 juni.